日前，蘭州市政府就業(yè)工作領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)了《關(guān)于扎實(shí)做好“迎新春穩崗留工送培訓”專(zhuān)項工作的通知》，決定從今年2月1日至3月31日，面向蘭州市廣大留崗勞動(dòng)者開(kāi)展職業(yè)技能培訓服務(wù)，企業(yè)留崗人員培訓可按規定享受培訓補貼、生活費補貼和交通補貼等。

　　

　　《通知》指出，支持企業(yè)開(kāi)展穩崗留工培訓，鼓勵各類(lèi)企業(yè)對調休不歇班和留崗職工、新招用職工、轉崗職工等開(kāi)展精準化和針對性的崗位技能提升培訓，努力實(shí)現“留崗一人、培訓一人”。對就地過(guò)年、在企休假的職工，可根據職工意愿，靈活開(kāi)展工匠精神、法律道德、質(zhì)量意識、安全環(huán)保和健康衛生等培訓。

　　

　　以工代訓政策實(shí)施期限延長(cháng)至今年12月31日。同時(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)辦流程，加強以工代訓各項服務(wù)管理工作，提高審核發(fā)放效率，推廣“不見(jiàn)面”服務(wù)。持續開(kāi)展線(xiàn)上培訓，依托人社部公布的54家線(xiàn)上培訓平臺機構和市級征集推薦的線(xiàn)上平臺資源對留崗勞動(dòng)者開(kāi)展培訓，提供“不斷線(xiàn)”“不打烊”服務(wù)。嚴格落實(shí)線(xiàn)上培訓工作要求及流程，及時(shí)向企業(yè)等用人單位推送線(xiàn)上培訓平臺信息。通過(guò)加大線(xiàn)上培訓供給，努力做到為留崗勞動(dòng)者和有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者提供1次線(xiàn)上職業(yè)技能培訓。對參加線(xiàn)上培訓并取得培訓合格證書(shū)的人員，按照規定給予培訓補貼。

　　

　　《通知》要求，要面向留崗人員，提供至少3次以上職業(yè)培訓信息、推送至少1次培訓政策咨詢(xún)、推薦至少1個(gè)適合的培訓項目。要加大培訓資金補貼力度，對在活動(dòng)期間企業(yè)和培訓機構開(kāi)展項目制培訓、以工代訓的，可先行撥付30%的培訓補貼資金；對企業(yè)中農村戶(hù)籍勞動(dòng)者在原培訓補貼標準的基礎上提高20%；對企業(yè)職工參加新型學(xué)徒制培訓的，按照每人每年6000元的標準給予企業(yè)職業(yè)培訓補貼。企業(yè)要及時(shí)公布針對穩崗留工人員的技能培訓項目“菜單”和培訓機構信息，提供“菜單”式培訓+跟進(jìn)式服務(wù)。